• Tous les salariés, pour la sensibilisation générale
• Équipiers de Première Intervention (EPI) désignés
• Guides-file et serre-file responsables de l’évacuation

• Durée : 0,5 à 1 jour selon modules (3 à 7h)
• Format : Intra ou inter-entreprise
• Moyens pédagogiques (au choix) :
  • Formation incendie réalité virtuelle pour immersion sécurisée et simulation réaliste
  • Sur place avec bac à feu pour manipulations pratiques d’extincteurs et RIA
  • Formation en unité mobile incendie pour exercices sur site réel
• Évaluation des acquis : Quiz théorique et exercices pratiques validés
• Attestation de formation : Remise à chaque participant à l’issue de la session

• Comprendre les risques incendie et les obligations légales de l’employeur
• Savoir adopter un comportement sûr en situation d’urgence
• Utiliser correctement un extincteur ou un RIA
• Encadrer l’évacuation des salariés (guide-file / serre-file)
• Appliquer les bonnes pratiques lors d’exercices d’évacuation

• Combinaison théorie + pratique immersive pour une mémorisation optimale
• Respect du cadre légal et réglementaire : Code du travail (R4227 28 à R4227 39), INRS, CNPP
• Formation pratique assurée par formateurs habilités
  Adaptée à tous les salariés et aux équipes désignées
• Vision globale : prévention, intervention et évacuation
• Évaluation des acquis et attestation de formation incluse

• Lieu : Sur site de l’entreprise, en unité mobile ou en centre équipé
• Nombre de participants : Jusqu’à 12 pour les modules pratiques
• Supports : Documents pédagogiques, quiz, mises en situation, réalité virtuelle
• Pré-requis : Aucun pour la sensibilisation générale. Désignation par l’employeur pour les rôles EPI et guides-file.

MODULE 1 – Sensibilisation au risque incendie et cadre légal

Durée : 1h à 2h

Objectifs :

• Comprendre les risques liés au feu en entreprise
• Connaître les consignes de sécurité, issues de secours et alerte incendie
• Connaître les obligations légales de l’employeur en matière de prévention incendie
• Identifier les responsabilités pénales et civiles liées à la sécurité des salariés

Contenu :

• Types de feu et moyens de prévention
• Signalisation et issues de secours
• Rôle de chaque salarié lors d’une alerte
• Cadre légal : Code du travail (articles R4227 28 à R4227 39), INRS, CNPP
• Introduction aux rôles EPI, guide-file et serre-file

Méthode :

• Présentation théorique interactive + quiz et échanges

MODULE 2 – Équipier de Première Intervention (EPI) et manipulation extincteurs / RIA

Durée : 3 à 4h

Objectifs :

• Savoir utiliser un extincteur ou un Robinet d’Incendie Armé (RIA) en toute sécurité
• Intervenir rapidement sur un début d’incendie avant l’arrivée des secours

Contenu :

• Classification des feux (A, B, C, D, F)
• Choix et utilisation des extincteurs adaptés
• Déclenchement d’alarme et conduite à tenir
• Sécurité et protection personnelle

Méthode :

• Mise en situation pratique encadrée par un formateur habilité + simulation de scénario incendie

MODULE 3 – Guide-file / Serre-file et exercices d’évacuation

Durée : 1 à 2h

Objectifs :

• Encadrer et sécuriser l’évacuation des salariés lors d’un incendie
• Gérer les personnes à mobilité réduite et coordonner avec les secours

Contenu :

• Rôle et responsabilités des guides-file et serre-file
• Organisation de l’évacuation selon plan d’établissement
• Comptage et vérification des locaux
• Communication avec les secours externes

Méthode :

• Exercices pratiques sur site + mise en situation encadrée par un formateur habilité